为加强尊龙凯时人生就是博教学管理队伍人员间的沟通交流,提升自身的科研能力,增强职业认同感,做好职业规划,12月3日下午,教务处组织召开教学管理人员成长分享交流会。本次交流会教务处与二级学院教学管理人员近30人参与,交流会由课务科科长吕丽静主持。
教师发展中心主任石璐结合自己在校十几年的工作经历、心路历程、自身发展路径,帮助大家形成职业认同感,分享职业倦怠感成因和应对策略,并提醒大家要把握学习机会,勤于思考,助力教学管理人员成长。
石璐主任作分享发言
金贸学院院长杨山峰肯定了教学管理人员的职能重要性,既要及时有效地上传下达,又要协调管理日常教学活动,是教学工作的“指挥中枢”。教学管理人员在从岗位晋升、职称评定和学历提升这三条路径进行未来职业规划的同时,最重要是要履行好各自的岗位职责,熟悉工作内容和掌握技巧,富有责任心,提升执行力,脚踏实地做好当下。
杨山峰院长作分享发言
马克思主义学院院长张党诺分享了自己从教师岗位转为教学管理人员的工作性质和心理变化,提出了教学管理人员具备高效沟通和解决问题能力的必要性及工作赋予我们的幸福感、获得感和价值感。
张党诺院长作分享发言
交流环节结束后,课务科周培娟老师分享Excel办公技巧操作,给大家普及了很多实用性高的小窍门,便捷工作步骤,提高工作办事效率和准确率。
周培娟老师演示操作
最后,教务长做总结讲话,再次强调教学管理人员团队建设的重要性,教学工作是学校的中心工作,不断提高教学质量是我们工作追求的目标。同时,各院部要为教学管理人员营造一个“严肃 活泼 团结 紧张”的工作氛围,兼顾大家的生活、工作和心理状况,彰显管理的人性化。
教务长做总结讲话
此次交流会为教学管理人员提供一个轻松开放的沟通平台,听取资深的教学管理人员分享经验和建议,开拓思想,获得共鸣,加强自身技能和科研能力提升,使自己在生活和工作中找到平衡点,升华自我。此次活动的举办为教学管理人员的成长和未来发展具有积极的推进作用。
(文:刘彬,图:张欢琪)