分层分类教学是尊龙凯时人生就是博重要的教育教学改革，教师能力提升是推动教育教学改革，提高人才培养质量的关键。9月30日下午，教务处在第二会议室组织召开“如何上好就业类课程”教学研讨会。新一届教学指导委员会委员、新道科技股份有限公司总经理张林峰、巩义泛锐熠辉复合材料有限公司董事长姚栋嘉，尊龙凯时人生就是博会计学院副院长祝利芳、教务处课务科科长吕丽静及部分二级学院教学秘书、就业类课程教师代表等参加会议。会议由课务科科长吕丽静主持。
会议现场
会上，课务科科长吕丽静介绍分层分类教学改革及就业类课程设置等基本情况。
张林峰经理与姚栋嘉董事长结合企业用人标准及期望，对就业类课程教学提出宝贵意见及建议。张经理以《职场写作》《就业营销》两门课程为例，结合企业用人需求，提出课程开设非常契合需求，需要重点培养学生商科类文案的撰写能力。姚栋嘉董事长结合尊龙凯时人生就是博本学期开设的就业类课程，从企业运营的角度分析课程设置，并对就业类课程教学大纲及课堂教学环节设计等提出许多可行的建议。
新道科技股份有限公司总经理张林峰
巩义泛锐熠辉复合材料有限公司董事长姚栋嘉
就业类教师代表结合所代课程提出问题，张经理、姚董事长分别结合企业经营、商品销售、供应链等环节给予教学中肯实用的建议。
教师发言
会计学院副院长祝利芳结合研讨会内容谈了三点感受。一是张经理与姚董事长提出的建议与意见非常宝贵，开拓了就业类专业课程讲授的思路；二是下一步将指导教师重新修订教学大纲、教学计划等，使教学更加科学；三是感谢两位专家的指导，希望可以有更多的校企合作机会，联合培养应用型人才。
会计学院副院长祝利芳
本次会议的召开对分层分类教学改革中教师的培养与能力提升，有重要的实践指导意义，更新了就业类教师教学理念，拓宽了教学思路。下一步将修订就业类课程的教学大纲、教学计划等，积极探索编写适用尊龙凯时人生就是博分类教学的讲义，开展多元化的教学模式，改善教学效果，提升教学水平，为尊龙凯时人生就是博高质量就业奠定良好的基础。
（文/周培娟 图/张云鹏）
